安徽金种子酒业股份有限公司（以下简称“金种子酒业”）于2025年12月发布修订后的公司章程，对公司治理结构、党建工作、股东权利、利润分配等核心事项进行系统性优化。修订后的章程进一步明确了党委在公司治理中的核心作用，细化了股东与管理层权责边界，并通过差异化利润分配政策强化投资者回报机制，为公司长期稳健发展奠定制度基础。

党建工作专章单列，强化“把方向、管大局、保落实”

本次章程修订的突出亮点之一是专设“党的组织及党建工作”章节，系统规范了公司党委、纪委的设置与职责。根据章程，公司党委发挥“把方向、管大局、保落实”的领导核心和政治核心作用，党委成员可通过法定程序进入董事会、经理层，董事会、经理层成员中符合条件的党员也可进入党委，形成“双向进入、交叉任职”的领导体制。

章程明确，党委议事采用党委会形式，遵循“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”原则，其职责涵盖企业重大经营管理事项审议、选人用人把关、思想政治工作等关键领域。同时，党组织机构设置及人员编制纳入公司管理体系，党建工作经费从公司管理费中列支，为党建工作提供坚实保障。

股东权利与控股股东义务细化，中小投资者保护升级

在股东与股东会章节，修订后的章程进一步细化了股东权利与义务。股东依法享有利润分配请求权、股东会参会权、提案权、查阅权等，其中查阅范围明确包括公司章程、股东名册、财务会计报告及会计账簿、会计凭证（需书面说明目的）。针对控股股东，章程严格禁止其利用关联关系损害公司利益，明确不得占用公司资金、强令公司违规担保，或通过非公允关联交易、利润分配等方式损害中小股东权益。

股东会表决机制方面，章程规定关联股东需回避表决，中小投资者表决结果单独计票并公开披露；选举董事时可采用累积投票制，保障中小股东话语权。此外，股东有权对股东会、董事会决议的程序合法性提起诉讼，若决议内容违反法律或章程，可请求法院撤销或认定无效，为股东维权提供明确路径。

董事会结构优化，专门委员会提升决策专业性

章程对董事会结构进行优化，明确董事会由9名董事组成，其中独立董事不少于3名（占比超三分之一），且至少包含1名会计专业人士。董事会下设审计、战略与ESG、提名、薪酬与考核等专门委员会，各委员会职责清晰： - 审计委员会：行使监事会职权，审核财务信息披露、内外部审计工作，聘用会计师事务所需经其审议； - 战略与ESG委员会：研究长期发展战略、重大投资方案，监督ESG管理相关工作； - 提名委员会：拟定董事、高管人选标准，审核任职资格； - 薪酬与考核委员会：制定董事、高管考核标准与薪酬方案。

此外，董事会秘书职责进一步强化，负责信息披露、投资者关系管理等，确保公司治理透明化。

利润分配政策明确，现金分红比例不低于10%

为保障投资者回报，章程明确“积极的利润分配政策”，规定公司在当年盈利且未分配利润为正时，应以现金方式分配利润，当年现金分红比例不低于可分配利润的10%，最近三年累计现金分红不低于年均可分配利润的30%。

针对不同发展阶段，章程设置差异化分红标准：成熟期且无重大资金支出时，现金分红占比不低于80%；成长期且有重大资金支出时，现金分红占比不低于20%。同时，当公司累计未分配利润超过股本总额100%时，可采取股票股利方式分配，兼顾股东回报与公司发展资金需求。

市场解读：治理完善助力长期发展，党建与现代企业制度深度融合

此次章程修订是金种子酒业完善公司治理的重要举措，通过党建工作与现代企业制度的有机结合，既强化了党委在战略决策中的核心作用，又通过细化股东权利、优化董事会结构、明确利润分配政策等，提升了治理规范性与透明度。分析人士指出，清晰的制度安排有助于稳定投资者预期，为公司在白酒行业竞争中实现高质量发展提供坚实制度支撑。

据公开信息，金种子酒业1998年8月在上海证券交易所上市，注册资本6.58亿元，主营业务涵盖酒制品生产、进出口代理等，此次章程修订标志着公司治理水平迈上新台阶。

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