1月30日，二六三公告，副总裁、非独立董事忻卫敏计划在2026年3月3日至2026年6月2日期间，通过竞价交易方式减持不超过76.78万股，占总股本的0.056%，占忻卫敏持股总数的25%。减持原因为个人资金需求，股份来源为股权激励计划授予股份。按照最新收盘价6.63元测算，套现金额约合509.03万元。截止目前，忻卫敏持股数量307.11万股，占总股本比例为0.223%。

根据2024年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，二六三共有9位董事和高级管理人员。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬582.00万元，平均薪酬89.28万元，年薪中位数为92.40万元。其中，董事长、总裁及非独立董事李玉杰薪酬最高为129.60万元，董事会秘书李波薪酬最低为60.00万元。忻卫敏年薪92.4万元，在公司董事和高级管理人员中排名第2/5（2024年任期不满1年的不参与统计）。

2024年二六三员工总数为776人，人均薪酬为30.33万元。

也就是说，二六三副总裁、非独立董事忻卫敏薪酬92.4万，是公司人均薪酬的3.05倍，拟定减持套现金额509.03万元，相当于忻卫敏本人5.51年的薪酬总和，相当于公司一位普通员工16.78年薪酬总和。

公开资料显示，忻卫敏先生，1974年出生，中国国籍，无境外永久居留权，大学本科学历，上海大学通信工程专业。1997年至2000年就职于上海电信担任电信工程师一职；2000年至2008年在英国电信BT Infonet担任华东区TSE部门经理；2008年至2012年担任上海翰平网络技术有限公司总经理；2012年起任上海二六三通信有限公司总经理；2013年12月起任公司副总裁；2021年9月起任公司董事、副总裁。

忻卫敏累计减持103.95万股，累计套现约621.93万元相当于6.73年薪酬

数据显示，忻卫敏最初持股323.06万股，占总股本的0.24%。忻卫敏从2020年6月15日起，第一次减持二六三，迄今为止，累计减持公司股票103.95万股，累计套现约621.93万元，相当于忻卫敏本人6.73年薪酬总和，相当于公司一位普通员工20.5年薪酬总和。

最新3条卖出记录：

2023年12月14日，减持14.95万股，减持套现金额为74.9万元。本次减持过后，忻卫敏持股比例降至0.36%。

2025年1月27日，减持48万股，减持套现金额为282.24万元。本次减持过后，忻卫敏持股比例降至0.23%。

2025年2月10日，减持10万股，减持套现金额为69.8万元。本次减持过后，忻卫敏持股比例降至0.22%。

忻卫敏此前减持已套现超621.93万元，叠加本次减持，将累计减持1130.96万元。

忻卫敏累计增持20.01万股，累计耗资约327.17万元相当于3.54年薪酬

数据显示，忻卫敏从2014年1月28日起，第一次增持二六三，迄今为止，累计增持公司股票20.01万股，累计耗资约327.17万元，相当于忻卫敏本人3.54年薪酬总和，相当于公司一位普通员工10.79年薪酬总和。

最新3条增持记录：

2014年1月28日，增持10.01万股，增持耗资金额为218.12万元。本次增持过后，忻卫敏持股比例为0.04%。

2015年7月8日，增持5万股，增持耗资金额为51.65万元。本次增持过后，忻卫敏持股比例为0.06%。

2015年7月7日，增持5万股，增持耗资金额为57.4万元。本次增持过后，忻卫敏持股比例为0.05%。

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