浙江和仁科技股份有限公司(证券代码:300550,证券简称:和仁科技)于2025年12月10日发布公告,宣布为全面贯彻落实最新法律法规要求,结合公司治理实际情况,对《公司章程》及部分公司治理制度进行修订。本次修订的核心变化包括取消监事会、调整董事会结构,并同步修订多项治理制度,以进一步规范公司运作机制,提升治理水平。
监事会取消,审计委员会承接其职能
公告显示,为响应《中华人民共和国公司法》(2023年修订)及《上市公司章程指引》(2025年修订)要求,公司决定不再设置监事会,原监事会的职权将由董事会审计委员会承接。这一调整意味着审计委员会的职责范围将显著扩大,除原有的财务信息审核、内外部审计监督等职能外,还将新增对董事、高级管理人员执行职务行为的监督、提议召开临时股东会等原监事会职权。
据修订内容,审计委员会成员需为不在公司担任高级管理人员的董事,其中独立董事占比不低于三分之二,且由会计专业人士担任召集人,以确保其独立性和专业性。
董事会结构优化,引入职工代表董事
本次章程修订对董事会构成进行了重要调整。修订前,公司董事会7名成员全部由股东会选举产生;修订后,董事会仍保持7名成员规模,但其中6名由股东会选举产生,1名职工代表董事将通过公司职工代表大会选举产生。
这一变化旨在进一步完善公司治理结构,增强员工在公司决策中的参与度,符合新《公司法》关于职工代表参与公司治理的相关要求。职工代表董事的引入,将有助于平衡股东、员工等多方利益,提升决策科学性。
公司章程其他核心条款修订
除治理架构调整外,本次章程修订还涉及多项具体条款的优化,主要包括:
24项公司治理制度同步修订或制定
为配合章程修订,公司对现有治理制度进行了系统性梳理,共涉及24项制度的修订或制定。其中,16项为修订(如《股东大会议事规则》《董事会议事规则》等),4项为新增(如《信息披露暂缓与豁免制度》《董事、高管离职管理制度》等)。
修订后的制度将全面删除“监事会”“监事”相关表述,并根据审计委员会职能调整同步更新决策流程。具体制度清单如下:
| 序号 | 制度名称 | 修订/制定 | 是否提交股东会审议 |
|---|---|---|---|
| 1 | 股东大会议事规则(修订后名称变更为"股东会议事规则") | 修订 | 是 |
| 2 | 董事会议事规则 | 修订 | 是 |
| 3 | 独立董事工作制度 | 修订 | 是 |
| 4 | 关联交易管理制度 | 修订 | 是 |
| 5 | 募集资金管理制度 | 修订 | 是 |
| 6 | 对外投资管理制度 | 修订 | 是 |
| 7 | 对外担保管理制度 | 修订 | 否 |
| 8 | 审计委员会工作细则 | 修订 | 否 |
| 9 | 战略委员会工作细则 | 修订 | 否 |
| 10 | 提名委员会工作细则 | 修订 | 否 |
| 11 | 薪酬和考核委员会工作细则 | 修订 | 否 |
| 12 | 总经理工作细则 | 修订 | 否 |
| 13 | 董事会秘书工作规则 | 修订 | 否 |
| 14 | 信息披露管理制度 | 修订 | 否 |
| 15 | 重大事项内部报告制度 | 修订 | 否 |
| 16 | 累积投票实施细则 | 修订 | 否 |
| 17 | 会计师事务所选聘制度 | 修订 | 否 |
| 18 | 投资者关系管理制度 | 修订 | 否 |
| 19 | 内幕信息知情人登记管理制度 | 修订 | 否 |
| 20 | 内部审计工作制度 | 修订 | 否 |
| 21 | 股东、董事、高级管理人员股票买卖管理制度 | 修订 | 否 |
| 22 | 信息披露暂缓与豁免制度 | 制定 | 否 |
| 23 | 董事、高管离职管理制度 | 制定 | 否 |
| 24 | 董事、高级管理人员薪酬管理制度 | 制定 | 是 |
上述制度中,《股东会议事规则》《董事会议事规则》等7项需提交股东会审议,其中前两项需以特别决议(出席股东所持表决权三分之二以上通过)通过。
修订事项需经股东大会审议通过
公告指出,本次公司章程修订及相关治理制度调整事项,需提交公司股东大会审议。其中,章程修订需经特别决议通过,公司董事会提请股东大会授权董事会办理工商变更登记等后续事宜。
市场分析认为,和仁科技本次治理结构调整,是对新《公司法》及监管要求的积极响应,通过取消监事会、强化审计委员会职能、引入职工代表董事等举措,将进一步优化公司治理效率,提升决策透明度与合规性,为长期稳健发展奠定基础。
公司后续将按照规定披露股东大会召开通知,相关进展值得投资者关注。
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