转自:拉萨发布
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援藏专场招聘会+本地教辅岗补录
一起来看看吧
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据“拉萨人社”消息,为深入贯彻落实新时代党的治藏方略,落实中央关于就业援藏工作决策部署,扎实推进就业援藏各项工作,鼓励支持西藏籍高校毕业生区外就业,铸牢中华民族共同体意识,促进各民族交往交流交融,经与北京市人力资源和社会保障局对接协商,我市拟于2026年9月17日面向西藏籍高校毕业生举办2026年北京市就业援藏暨区外企业专场招聘活动,现将有关事项公告如下:
一、招聘时间、地点
时间:2026年9月17日(星期四)14:30-18:00
地点:拉萨市人力资源市场(城关区夺底路41号)
二、招聘方式
本次招聘会实行线上线下同步开展。求职人员可到场参加线下招聘,与企业代表现场洽谈咨询;也可登录“拉萨就业”微信小程序线上投递简历(时间为:9月17日14:30-18:00);活动举办期间,可通过“拉萨就业创业”抖音号观看直播带岗。
三、招聘岗位及招聘对象
本次活动汇集北京市优质国有企业及部分区外优质企业岗位,欢迎符合条件的2026、2025届未就业西藏籍普通高校毕业生踊跃参与,求职者可同时投递多个岗位。
四、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(三)品行端正,具备正常履职所需的身体条件和心理素质;
(四)具备岗位要求的专业知识与业务能力;
(五)毕业生生源地为西藏,即高考前至录用户籍在西藏,或高考前户籍在西藏因上学迁至高校集体户的;
(六)报考北京市岗位并办理引进的毕业生,须同时符合《北京市引进毕业生管理办法》相关要求;
(七)符合岗位汇总表载明的其他资格条件。
五、招聘工作流程
求职者通过线下现场洽谈或线上小程序渠道投递简历;用人单位开展简历筛选,对符合条件人员通知参加面试考核;经考核合格后,按照企业相关规定办理录用、签订劳动合同及入职手续。
招聘会结束后,用人单位将在三周内联系进入下一考核环节的求职人员;如未收到用人单位联络通知,视为本次岗位匹配未成功,请持续关注我市后续就业岗位信息。
现场参会人员请携带身份证(社保卡)、毕业证、学位证、技能等级证书及复印件、个人求职简历等材料。求职人员须如实、完整填报岗位登记表,并对所提交信息的真实性负责,凡提供虚假信息、提交材料不全的,投递视为无效。
六、参会须知
1.公共交通提示:可乘坐14路、15路、32路公交车至机电小区站下车。
2.入场方式:本次招聘会启用智慧化招聘系统,请参会用人单位、广大求职者在“拉萨就业”网站或“拉萨就业”微信小程序完成注册,凭入场码或者本人身份证(社保卡)入场。
咨询电话:0891-6325161
监督电话:0891-6323975
2.北京线上招聘企业岗位汇总表
3.“拉萨就业”小程序
4.拉萨就业创业抖音号
为充实堆龙德庆区学校教辅工作力量,补齐学科教辅岗位缺口,保障学校教育教学辅助工作有序开展,现面向社会公开开展教辅岗位补充招聘工作。本次招聘条件从宽、限制精简,坚持公开、公平、公正、择优录取的原则,现将具体招聘事宜公告如下:
一、招聘岗位
藏文教辅岗位、数学教辅岗位
二、招聘对象及报考条件
①招聘对象
仅限堆龙德庆区户籍的全日制普通高校应、往届毕业生,同等条件下优先录用堆龙籍应届毕业生,户籍覆盖范围具体为:东嘎街道、乃琼街道、羊达街道、古荣镇、马镇、德庆镇。
②基本报考条件
1.学历要求:具有国家承认的大专及以上全日制学历,学历信息可在学信网查询认证,应届毕业生需在规定时间内取得对应学历证书。
2.资质要求:必须持有有效教师资格证书,证书学段、学科适配中小学教育教学相关要求,资格证书在有效期内。
3.身份要求:遵纪守法、品行端正、身心健康,热爱教育事业,服从学校工作安排,无违法违纪、师德失范等不良记录。
4.年龄要求:符合教辅岗位常规聘用年龄标准,条件适度放宽,具体可结合岗位实际情况适配。
三、招聘流程
本次补录流程简化高效,具体为:报名提交材料→资格初审→面试考核→确定拟录用人员→公示→正式聘用。全程严格审核报考人员户籍、学历、资质等核心条件,符合条件者择优录用。
四、不予报考情形
1.曾因犯罪受过各类刑事处罚、党纪政务处分的人员;
2.被列入失信被执行人名单、失信联合惩戒对象的人员;
3.曾被事业单位、教育系统辞退、解聘的人员;
4.存在师德失范、学术不端等影响从教不良记录的人员;
5.法律法规及相关政策规定不得报考教育岗位的其他人员。
五、其他说明
1.本次补录报考条件宽松、限制条件少,仅限定堆龙德庆区指定范围户籍、全日制大专及以上学历、持有教师资格证,对应届、往届毕业生无额外严苛限制。
2.所有报考人员须保证提交的报名材料真实、完整、有效,凡弄虚作假、虚报瞒报信息者,一经查实,立即取消报考及录用资格,责任由本人自行承担。
3. 岗位录用后主要从事藏文、数学学科教学辅助、教务配合、学情协助等相关教辅工作,入职后服从学校岗位调配和日常管理。
咨询方式、每日上午9:30至下午18:30,非咨询时段请勿来电,望广大报考人员理解配合。
六、薪资待遇
1.试用期一个月,试用期待遇为月薪的80%,试用期满考核不合格者,不予录用;
2.试用期满,考核合格者正式聘用,与龙源公司签订《劳动合同》,月薪拟定为4700-5000元/月+绩效工资(按月考核发放);
3.聘用期间,用人单位负责为聘用人员购买五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤保险,住房公积金),其中单位承担部分所需费用由用人单位承担,个人承担部分从个人工资中代扣代缴。
咨询电话:17396176860 13971426072