本报格尔木讯 (记者 冉志敏) 时下正值柴达木枸杞采摘旺季,在海西蒙古族藏族自治州格尔木市连片的枸杞种植园里,一串串红果缀满枝头,来自四川、陕西、山东等地的采摘工正抢抓农时加紧采收。8月21日,记者从格尔木市人力资源和社会保障局获悉,今年格尔木市枸杞可采摘面积达7.21万亩,计划使用采摘工1.1万人次,预计劳务总收入将超过1.7亿元。一颗颗小枸杞,正成为当地群众增收“金果果”。
今年,格尔木市就业服务部门把服务枸杞采摘作为稳就业的突破口,建立市、城区、乡镇、村四级联动用工保障机制。基层就业联络员逐一走访种植企业和种植大户,摸清种植规模、用工需求等,为后续精准对接打下基础。
6月底,2026年全省柴达木枸杞采摘劳务对接洽谈活动在格尔木市举办。28家人力资源服务机构、23名劳务经纪人与14家枸杞种植主体坐到一起,现场达成用工意向1.8万人,需求旺盛。这场面对面的对接,让用工信息在采摘季到来之前就顺畅流动起来。
采摘用工集中、需求量大,是枸杞产业的特点。为此,格尔木市人社部门主动联系省外劳务输出重点省份,引入外地劳动力填补本地用工缺口。截至目前,格尔木市已吸纳枸杞采摘务工人员7196人次,其中省外引进5583人次,本地用工1613人次。遍布乡镇的零工驿站也在采摘季里忙碌运转,为种植户和务工人员牵线搭桥。
此外,依托创业孵化基地,落实创业担保贷款、一次性创业补贴等政策,已吸引3家枸杞产业相关企业入驻发展,助力枸杞产业从种植向加工延伸,进一步放大产业吸纳就业的带动效应。
上一篇:我省周密备战迎峰度冬