在最近的一次公开活动中,格力电器董事长董明珠再次被问及关于公司接班人的选择问题。她明确表示,格力已经找到了合适的接班人,并且已经有三四个人选进入了考察阶段。董明珠强调,接班人的选拔是一个非常慎重的过程,不仅要考虑候选人的专业能力、管理经验,还要看他们是否具备领导格力走向未来的能力和视野。她认为,一个优秀的领导者应该能够引领企业持续创新,保持竞争力,并承担起社会责任。
董明珠的这番话不仅展示了她对格力未来的信心,也体现了她作为企业家的责任感。她表示,格力将坚持自主创新的道路,致力于成为全球领先的科技型企业。对于外界猜测的具体人选,董明珠则表示目前不方便透露更多细节,但可以肯定的是,接班人将会是经过严格筛选和全面评估后确定的最佳人选。这一消息让外界对格力的未来发展充满了期待。
2月20日,《酌见》栏目发布了董明珠与俞敏洪对话片段,董明珠在节目中说:“已经找到格力接班人,有三四个预备人选。”
对话中,俞敏洪表示,“这个接班人的事情真是一个令人很严肃的话题,我到现在为止,其实新东方也没找到接班人。”
董明珠表示,“真的这不是开玩笑,但你可以给他试。现在我已经有几个苗子在不同的平台上,在不同的岗位,关键要有一个人出来。”
此前,董明珠在综艺节目《初入职场的我们》中确认孟羽童为“接班人”,2023年4月7日,董明珠称孟羽童不再当她的秘书,并表示相比秘书工作,孟羽童更热爱直播工作。
另外,王自如也曾被外界评价为“接班人”,董明珠曾对王自如和孟羽童作出评价:“两者不在同一起跑线上,一个刚从学校出来,一无所知,而王自如经过市场的锻炼,对人生的认识不在一个层面上。”
不过在去年,有媒体报道,王自如已从格力离职。
据南方都市报,在谈到接班人和退休话题时,董明珠说,“人是会变的。”而她不变是因为她有梦想,“因为我觉得我是一个受人尊重的人,就是你已经上了这条船,你得把这船要走好啊。”
据大象新闻,董明珠谈及自己外出吃饭时让老板换格力空调的经历。董明珠称去吃饭看到房间不是格力空调,立刻叫老板换称自己的品牌,老板说:就这个房间的不是,正好让你坐进去了,明天就换。董明珠:“我掏出二维码,现在下单,第二天安装好,他开心得不得了,同时还买了一个铸铁电饭煲。”
还有一次经销商安排请客吃饭,
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