应对员工流失美国司法部和FBI招聘“放水”_资讯

创始人

2026-05-07 04:11:16

0次

美国司法部和联邦调查局（FBI）近来有大批员工因不满特朗普政府将司法机构政治化而主动辞职，也有许多人因被认为不支持特朗普政府政策而被炒鱿鱼。随着人员大量流失，这两个机构不得不降低招聘标准以填补空缺。

应对员工流失美国司法部和FBI招聘“放水” 这是2022年3月10日在美国首都华盛顿拍摄的美国司法部大楼。新华社记者刘杰摄

据美联社19日报道，美国司法部近期暂停要求联邦检察官办公室职位的应聘者必须拥有至少一年法律执业经验。在明尼苏达州、佛罗里达州等人员流失严重的联邦司法辖区，法学院应届毕业生被允许直接入职担任检察官。

报道说，当前司法部多个部门因人手严重不足运作困难。司法部近期承认，已有近千名助理联邦检察官离职。在明尼苏达州，因不满特朗普政府加强移民执法力度、以及司法部对联邦特工枪击平民致死事件的处理方式，当地联邦检察官办公室大批员工辞职，机构近乎瘫痪。

位于首都华盛顿的司法部总部也面临人员流失，其中刑事司负责暴力犯罪和诈骗案件调查的员工人数大幅减少。

FBI局长卡什·帕特尔今年1月宣称，该局岗位申请人数增长了112%。但多名知情人士透露，应聘人数多不代表能招到的高素质人才多。事实上，联邦调查局放宽了对领导职位的提拔和招聘要求，允许员工在不具备丰富总部工作经验的情况下竞聘领导岗位。

帕特尔去年宣布，来自毒品管制局等其他机构的人员转为特工，只需在联邦调查局国家学院接受9周培训，而非以前4个多月的培训。